Junior Project Coördinator (E-com)

Als Junior Project Coördinator (E-com) ben jij een onmisbare schakel binnen onze digitale organisatie. Jij zorgt ervoor dat e-commerce projecten strak georganiseerd zijn en soepel verlopen, van idee tot livegang. Je beweegt je dagelijks tussen business, design en development en houdt overzicht over planning, voortgang en kwaliteit. 

In deze rol combineer je coördinatie met inhoud: je denkt mee over verbeteringen, test nieuwe functionaliteiten en vertaalt wensen van interne teams naar concrete acties. Je werkt samen met een ervaren Product Owner, maar hebt een duidelijke eigen verantwoordelijkheid in de uitvoering van projecten. Dit maakt de rol ideaal voor iemand die energie krijgt van dynamiek, digitale innovatie en mode, en zich verder wil ontwikkelen binnen e-commerce en productontwikkeling. 

Dagelijks houd jij je bezig met: 

• Het signaleren en uitwerken van interne wensen en projecten tot goed voorbereide backlog-items voor sprints, in samenwerking met de Product Owner. 

• Het monitoren en opvolgen van lopende tickets, user stories en openstaande acties binnen sprints, in afstemming met interne teams en externe developmentpartners. 

• Het uitvoeren en documenteren van functionele-, IT- en acceptatietests om te borgen dat opgeleverde functionaliteiten voldoen aan de verwachtingen. 

• Het coördineren en ondersteunen van digitale projecten van kick-off tot oplevering, inclusief het bewaken van planning, voortgang en kwaliteit. 

• Het ondersteunen van gebruikers en interne stakeholders bij vragen over systemen en functionaliteiten, inclusief functioneel beheer. 

• Het samenwerken met marketing, e-commerce, content en design om wensen te vertalen naar concrete verbeteringen en actief bij te dragen aan optimalisaties op het gebied van gebruikerservaring, performance en conversie. 

Wat verwachten wij van jou: 

• Je hebt al wat ervaring met digitale projecten of e-commerce, dit mag bijvoorbeeld ook via een stage of traineeship. 

• Je houdt van structuur, kunt goed plannen en vindt het fijn om overzicht te bewaren. 

• Je hebt interesse in IT en digitale omgevingen; basiskennis van testing, releases of tickets is mooi meegenomen. 

• Je werkt graag met tools als Jira, een CMS en Office (of wilt dit snel leren). 

• Je communiceert duidelijk en prettig met verschillende collega’s en stakeholders. 

• Je werkt nauwkeurig, denkt in oplossingen en pakt verantwoordelijkheid. 

• Je bent proactief en hands-on: je ziet wat nodig is en komt in actie. 

• Je voelt je thuis in een dynamische fashionomgeving en wilt jezelf verder ontwikkelen richting e-commerce of Product Ownership. 

Wat bieden wij:  

• Een brutosalaris tussen €2.990 en €4.050 op basis van 38 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring; 

• 25 vakantiedagen; 

• Pensioenregeling; 

• Laptop; 

• Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot hybride werken; 

• Informele werksfeer met creatieve & dynamische collega's;  

• Leuke personeelskorting op onze collecties; 

• 38-urige werkweek is bij ons de standaard, maar vanaf 32 uur is voor deze rol bespreekbaar. 

De JOG Group  

De JOG Group is een snel groeiend, internationaal modebedrijf dat bestaat uit drie merken:  

• Jeans Centre: Een multi-channel fashion retailer die met name opereert in het denim fashion middensegment. Met meer dan 90 winkels is Jeans Centre uitgegroeid tot een begrip in de winkelstraten van heel Nederland.  

• Garcia: Opgericht in 1972 in Italië en opgegroeid in Nederland, maakt Garcia een casual merk met een grote liefde voor jeanswear voor de hele familie. Het merk heeft verkooppunten in 27 landen, waaronder 30 Garcia stores in Europa.  

• CHASIN’: Dit merk creëert performance jeanswear voor mannen, geïnspireerd door een active city lifestyle. Naast brandstores in Nederland en eigen webshops, heeft CHASIN’ verkooppunten in de Benelux en DACH-regio. Daarnaast is CHASIN’ actief in meer dan 20 landen in Europa via Marketplaces.  

De JOG Group heeft grote internationale groeiambities en streeft ernaar een toonaangevende speler te worden door kwaliteit en klantgerichtheid centraal te stellen. De teams binnen de JOG Group werken elke dag aan de gezamenlijke ambitie om hun merken internationaal te versterken en uit te breiden.  

Goed om te weten:  

• Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Wij gaan meteen aan de slag en laten zo snel mogelijk van ons horen!  

• Ons sollicitatieproces bestaat meestal uit een telefonisch gesprek met de recruiter en twee gesprekken op kantoor. Mocht dit anders zijn, dan hoor je dat van ons tijdens het eerste contact.  

• Deze vacature is zowel voor interne als externe kandidaten. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.  

  
Solliciteren?  

Kun jij jezelf vinden in bovenstaande omschrijving en vind je het leuk om te werken in een dynamische organisatie? Wij kunnen niet wachten om jou te leren kennen!